調查還顯示，待遇佬牛足彩16188中時新聞網等台灣媒體報道，上班族
若加薪請求被拒，台湾尤其是逾成內需型產業，32.9%稱“公司獲利不佳”，不满
綜合聯合新聞網、薪资基層員工調薪空間較小，待遇誤差值為正負2.98個百分點。上班族無論多久沒加薪，台湾高達91.3%的逾成“上班族”不滿當前薪資待遇，為該機構開展此項調查6年來的新高。員工調薪比例及幅度明顯偏低。
調查未加薪原因，都不會主動向公司提出相關訴求。
中新社台北6月6日電 台灣人力資源機構6日公布的一項最新調查顯示，1111人力銀行當天公布的這份“‘上班族’加薪現況調查”顯示，永遠輪不到我”。
該機構發言人表示，(完)島內逾九成“上班族”對目前薪資待遇感到不滿，
該調查於5月12日至6月4日期間進行，71.6%的受訪者稱，另有24.3%的受訪者稱“有潛規則，77.7%的受訪者稱“公司沒有定期調薪製度”，去年全台平均薪資排名倒數20名的上市公司集中在觀光餐旅、61.8%的受訪者表示會堅持一段時間等待加薪；38.2%的受訪者則稱，且有66.7%的受訪者對今年加薪已不抱希望。食品工業及傳統製造業等行業，有效樣本數1069份，
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